第428章 平台试运营(4/9)

着裴行远说：“这次合作真是挑战重重，但也让我们看到设计融合的无限可能。”裴行远点头微笑：“没错，每一次碰撞都是创新的契机，我相信这个联名系列一定会惊艳世界。”

工作虽然逐步走上正轨，新的问题又悄然浮现。在一次关于虚拟服装展示视频的创意会议上，中法团队因文化差异产生了严重分歧。

法国团队提出以欧洲神话故事为背景，打造梦幻华丽的展示视频，认为这能展现品牌的高雅与浪漫。华耀团队的创意总监陈宇则主张融入东方的奇幻元素，像山海经里的神兽、古代仙侠传说，以凸显虚拟时尚的神秘与独特。

陈宇激情满满地阐述方案：“东方奇幻文化在全球都备受关注，把这些元素融入视频，能吸引更广泛的受众，展现虚拟时尚突破地域限制的魅力。”法国团队的创意主管皮埃尔却连连摇头，质疑道：“东方文化太晦涩，欧洲消费者难以理解，这会影响品牌在本土市场的推广。”

双方各执己见，气氛越来越僵。裴行远坐在一旁，看着争论不休的众人，内心焦急万分。他深知文化差异是跨国合作的必经考验，若不能妥善解决，不仅会影响项目进度，还可能破坏双方合作关系。

这时，新聘请的跨文化沟通专家艾丽西亚站了出来。她有着丰富的国际项目经验，精通中法文化。艾丽西亚微笑着说：“大家先冷静一下，其实两种文化并非不可调和。我们可以在欧洲神话的框架下，巧妙融入东方奇幻元素，比如让神兽作为守护灵出现在神话场景中，这样既能保留欧洲观众熟悉的文化符号，又能增添新奇感，吸引全球目光。”

众人听后，都陷入了思考。裴行远心中豁然开朗，觉得这是个绝妙的主意。他观察着皮埃尔和陈宇的表情，发现两人也若有所思。裴行远趁热打铁：“艾丽西亚的建议很棒，我们不妨尝试一下，也许能创造出前所未有的视觉效果。”

经过一番讨论，双方最终采纳了这个融合方案。会议结束后，裴行远找到艾丽西亚，感激地说：“多亏了你，这次文化危机才得以化解。在接下来的合作中，还得仰仗你多多协调。”艾丽西亚笑着点头：“放心，文化差异虽会带来挑战，但也蕴含着创新的机遇，我相信我们能打造出独一无二的作品。”在艾丽西亚的助力下，中法团