第512章 大家长的角色(2/3)

有优势一样，这是人类独特的求偶方式。

因此，即使有充裕的食物供给，物质上要拉满了，这里的人类依然分了三六九等。

第一等自然是战士，或者拥有潜力，可能成为战士的人。

第二等就是战士的亲人了，不过百年之中也就那几个。

第三等是工人，能够制作科技产物，出售给虫子，换来命种食物的工人。

一个熟练工人培养出来，往往需要数十年的时间。

这是战士之下地位最高的，也是数量最大的一批人，也是大多数人类的目标，想要成为的存在。

至于说发明家，科技研究者？

这也在工人的范畴，更多的是工人干完活之后的个人爱好。

并没有专业的这种机构，倒是有几个同好者自行组织的小群体。

更深入的观察了一下，叶裕恍然的发现原来不是没有，也不是不重视，相反，这类人才都不在这个科技工厂中，而是在黄蒿界人类的一小片领地之中！

至于这之间的地位差距，自然是用食物，住所，衣着区分。

战士们的存在保证了衣食住行的下限，但想要更好的，就需要进行努力了。

只要勤劳坚持，花上十年时间掌握一门生产手艺成为工人，就能过得非常舒服，而且在社会种群中拥有不低的地位。

就像叶裕看到的，一天四个小时就能完成工作，剩下的都是属于自己支配的时间。

又查了一下资料，叶裕发现这里还有一年两次的大假期，一次是金成为命定之人的时间，一次是这繁星科技工厂建成，人类搬进来的时间。

一次一个月。

然后还有轮休制，也就是上一天班休息一天。

工作时间一共达到三年多一点就能退休，退休之后的待遇与上班时相同。

当然，这里的时间计算方法不太一样，叶裕是换算过来的。

这三年是相当于有效工时，也就是不眠不休的干三年。

近三万个小时，按照这里的放假规矩，大概要上四十年的班。

金真是跟虫子混的时间长了，这是把同族当普通虫子养了！

或者说，是长生种对同族之中短生种