「都重生了谁考公务员啊」

第774章、全是陈董的推荐!

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第774章、全是陈董的推荐!(1/6)

第775章全是陈董的推荐!

这电话确实是郭家茂主动打过来的,甚至第一个电话,陈著还没注意到。

老郭下午和陈著聊完后,终于决定以「基础设施建设」作为产业园筹建的切入点,脑海中也随即衍生出一连串的操作步骤。

不过有些关键点,还需要溯回甚至是陈著本人的配合与背书,所以很想和陈著当面聊聊。

做事的人就是这样,生怕那灵光一现的好思路被浪费了,恨不得将每一个细节都立刻落到实处。

「我们都已经动筷子了,你朋友再过来,会不会不合适?」

丈母娘陆曼看了看桌上的饭菜,有点迟疑的问道。

虽然公务员们吃饭,还是比较守规矩的,基本都是浅浅的夹一筷子,主要以说话居多,不会出现汤汤水水撒泼飞溅的情况。

但是,别人会不会产生「剩菜残羹」的想法呢?

「说是吃饭,但我估计他不会真的吃,加副碗筷主要是为了方便他敬酒。」

陈著一边回答丈母娘的问题,一边看向宋作民,语气里带著征询:「宋叔,这人是省里新批覆那个智能产业园区的筹建办主任,我想趁机介绍他给您认识一下。」

宋作民闻言,心中了然。

「女婿」做事向来很有分寸,今晚明明是家宴,即便对方有急事,一般情况也不适合过来。

但是陈著不仅同意他过来,还想介绍他给自己认识,这就是一种示好。

说明这位筹建办主任,在陈著的事业布局里,应该是个值得拉拢的角色。

如何体现一位领导对下属的深度信任?

就是领导愿意让下属走进他的私生活,然后在一些非正式场合,将下属介绍给他的家人认识。

这就是一种边界消融、展示诚意、赋予认同的表现。

宋作民又问了问郭家茂的简历,陈著一一如实告知。

老宋点点头,自己的判断果然没错。

郭家茂这个级别、年龄和能力,正是做事的中坚力量。

广东没有山头,但潮汕商会、中大帮是真实存在的,陈著也开始有意识地联结一批「有冲劲,要实绩、能办事、想办事」的体制内中生代力量了,陈著没想过叫「溯回系」,大家只是理想相同聚到一起而已。

不过就这样发展下去,等到十年二十年以后,集团的根基将会越来越深。

作为「老丈人」,宋作民自然不会拒绝帮女婿敲敲边鼓的机会,他和蔼的说道:「前阵子峰会沸沸扬扬,连A股一些通信电力电缆的股票都被影响的上


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