第375章 公开电话分析研判报告(1/3)

李平原连忙说道：“原来是这样。行，那我们回头再研究，不过先按这个给市领导汇报，我想市领导听了肯定会满意的。”

商国庆点点头，说道：“嗯，那就先这样汇报，至于能不能做成，咱们回头再研究。不过下一项，关于给公开电话办公室搞办公场地和招募人员的事儿，恐怕不好弄。”

李平原连忙说道：“办公室我觉得倒相对容易些。咱们现在的电商中心搬到电子商务公共服务中心了，他们的办公室目前闲置着，如果有必要，可以让公开电话办公室用这两间，解决当下燃眉之急。不过增加工作力量的问题，确实头疼。”

商国庆也点点头，说道：“是啊，咱们目前公开电话这块确实工作力量不足，但要加人，涉及的事可不少，就连编制问题，我们恐怕都没法顺利解决。”

李平原主任说道：“要不咱们用劳务外包的方式解决这个困难？”

商国庆摇摇头：“劳务外包确实能让别人把活儿干了，但这样一来，工作就不由你们掌控了。再说，这涉及群众矛盾诉求，里面有很多个人信息和难言之隐，按道理都属于保密资料，让社会上的工作人员接触这些信息，恐怕不妥当。”

李晓阳此时也感到为难，他虽然想法挺好，但没想到操作起来麻烦事这么多，于是试探地问道：“那要不我们把这条措施先删掉？或者直接从下边职能部门抽调一些人来干这个活儿，行不行？”

李平原主任首先反对，说道：“这个恐怕不行。我觉得这个措施非常关键。以前从单位抽调人员没问题，但最近几年上级对借调、抽调人员卡得很严，恐怕不容易实现。短期抽调的话，他们刚熟悉工作就得返回原岗位；长期借调根本不现实，毕竟每个单位都缺人——因为咱们抽调，基层力量更薄弱，若因此导致产生更多工单诉求，反而得不偿失。”

李晓阳听后红着脸点点头，说道：“李主任分析得有道理，是我想简单了。”

商国庆县长此时却笑着摆摆手，说道：“没关系，你有这个思路和想法，就等于这事解决了一半。直接招聘不行，劳务外包不行，抽调也不行，那我们是不是可以招几个劳务派遣人员呢？”

李平原听后眼睛一亮，说道：“哎，商县长，这个办法好！