第287章 目标设定(2/3)

了解用户的需求，从而不断优化产品。”

“最后是客户满意度。”苏婉说，“我们希望在产品上市后的六个月内，客户满意度达到85以上。我们可以定期进行用户调查，收集反馈，并及时进行改进。”

“我完全赞同这个目标。”陆铭补充道，“客户满意度不仅能提高用户的留存率，还能通过口碑传播吸引更多新用户。”

“听起来我们的目标非常明确和具体。”王聪总结道，“那么，我们在这几个目标上是否都达成共识？”

团队成员们纷纷点头，表示赞同。

“那接下来，我们需要制定详细的行动计划，确保每个目标都有具体的执行方案和时间节点。”王聪继续说道，“我们可以分成小组，分别负责品牌知名度、用户获取、用户活跃度和客户满意度这几个方面。每个小组需要制定具体的计划，并在下次会议上进行汇报。”

“我愿意负责品牌知名度的提升。”苏婉主动说道，“我会制定一个详细的宣传计划，包括社交媒体推广、线下活动和广告投放。”

“我可以负责用户获取的部分。”陈晓萱接着说，“我会设计一些吸引用户注册的活动，例如推荐奖励和社交媒体抽奖。”

“我来负责用户活跃度的提升。”陆铭说，“我会收集用户反馈，制定相关的更新计划，确保用户对产品的持续关注。”

“那我负责客户满意度的部分。”李静补充道，“我会制定用户调查问卷，定期收集用户反馈，并根据反馈进行产品的优化。”

“很好，大家的分工都很明确。”王聪对此感到满意。“在接下来的工作中，我们要保持良好的沟通，确保每个目标的实施进度顺利。”

会议结束后，团队成员们带着明确的目标和责任感离开了会议室。每个人都充满了干劲，纷纷开始制定自己的工作计划。

在接下来的几天里，团队成员们忙碌而充实地进行着各自的工作。苏婉开始联系媒体，准备发布品牌宣传的内容，陈晓萱则在社交媒体上活跃地与用户互动，陆铭则不断优化产品，确保用户体验的提升，而李静则开始设计用户反馈的调查问卷。

随着时间的推移，团队的每一个目标都在逐步落实。王聪常常巡视团队的进