第226章 送礼赵瑞龙，高老师太想进步了！(3/6)

想做，但还没做的事！”

“比如呢？”

高育良喝了一口茶，面带微笑的看着爱徒祁同伟。

“我想的是，他为了实现帮助赵书纪进步的目标，不惜大力投资汉东、整顿基层作风、调控商品房价格，那么一切有利于高质量经济发展的事，咱们岂不是都可以做？”

“咱们完全可以主动作为，在科研补助、人才招聘、生产保障等各方面，助力高质量经济发展，而不是等他提出了明确要求，咱们才满足。”

说到这儿，祁同伟抬手指向南方。

“马上不是六月份了吗？”

“包括吕州学院在内，很多大学的应届毕业生，应该都要论文答辩找工作了吧？”

“咱们完全可以趁此机会，让有关部门出面组织各大高校和相关企业单位，开一场大型招聘会呀！”

“这样一来，不仅数以万计的大学生有机会找到工作，而包括惠龙集团在内的众多企业，也有可能招到急需的人才。”

“除此之外，如今不是很多企业投资吕州吗？要长期在吕州稳定的生产经营，医疗教育肯定也要跟得上。”

“不然企业来了，员工也招了，可是员工及其家属生活却不方便，孩子不能就近读书，老人治病又远又难，这哪行呢？”

“所以我想，咱们给瑞龙的礼物，就是咱们吕州市迅速改变思想，成为了转变作风的全省模范标杆，扎扎实实的为高质量经济服务！”

高育良略略点头。

这样一份特殊的礼物，不用细想，赵瑞龙也一定会喜欢。

不过……

要迅速转变思想，也切实改变作风。

可不是那么容易的事！

多年来，基层养成的官僚主义思想与形式主义作风，哪是一天两天就能转变的？

比如习惯了吃拿卡要，办事得有好处的人。

能指望他突然一分钱不收，就主动为高科技企业排忧解难吗？

要想做到祁同伟说的这一点，也不是没有办法。

那就是‘不换思想就换人’。

谁不听话，就换一个听话的。

反正体制内，最不缺的就是有能力，还很想进步的人。