第45章 专注于培养团队成员(1/4)

“打开后备箱看看！”

林家栋吩咐销售开启尾箱，若不折叠座椅，后备箱几乎没什么可用空间，“座椅能不能折叠？”

“没问题！”

销售立刻上前，将后排座椅折叠起来。

接着，林家栋检查了档位，是五档手动。

以他的中级驾驶技术来看，普通人很难逃脱他的追击。

“行，就选这辆，我要一辆黑色的！”

林峰点头同意，当即决定购买。

毕竟选择不多，销售十分高兴，立刻着手办理手续。

林家栋等人办完手续后，将新车送至公寓，他自己则驾驶另一辆车回家。

途中，他清洗了车辆，然后停进公寓地下，占据了自己专属的停车位，现在他多了一辆车。

整理车内物品后，他带上随身物件前往地面停车场。

此时，销售一行人已到，林家栋签字确认接收后，将新车停入地面车位，摆放好个人物品，这才返回楼上。

其实，他今天又提前下班了，现在才刚过中午。

不过，他打算今后不再参与基础工作，而是专注于培养团队成员。

虽然时间不长，但他们已经成功破获了几起大案。

至于他们学到多少，只能通过实践检验。

休息片刻后，林家栋再次下楼，驾驶新购车辆直奔总部。

梁紫薇对林家栋的新车充满好奇，“你为什么会买这种车？”

这车不仅小巧，还显得有些廉价，林家栋笑着邀请她上车，“上车再说。”

这次无需林家栋帮忙，梁紫薇自行上车，林家栋坐上驾驶位后解释道：“跑车太显眼，不适合外出办案，所以选了辆低调点的！不过别小看它，加速性能可不错！”

林家栋发动汽车挂挡起步，但并未展示车辆性能，因为他要赶去吃午饭。

一顿饭后，林家栋驾车返回警署，办理完新车登记手续后来到办公室，却发现其他同事还未到岗，只有李佳慧在整理文件。

“慧慧，资料准备好了吗？”

林家栋走近询问。

“头儿，这是盛海海鲜的档案，他们主营冷冻海鲜业务！”