章三〇六 参谋部改革和文化指导员(5/7)

苏文迟疑了片刻，最终说道：

“先尽量劝说他们改信。如果实在劝不动，就不让他们接触行政权力和机密信息，但可以让他们做基础数理研究——这种人才，没必要直接放弃。”

西诺瓦丽了然颔首。

苏文轻敲桌面，语气带着几分无奈：“这次邪神教会的渗透，确实打乱了领地的发展节奏。”

说完，他看向参谋长莱因斯：

“还有就是参谋部的事——现在参谋部太臃肿了。咱们的部队职能分散，还驻守在不同城市，全靠一个参谋部制定计划，效率太低。”

“既然正好参谋部要补充人手，不如接下来正好把参谋部拆分分层，每个营单独设直属参谋组，你牵头成立总参谋部，负责统筹信息和分配任务。”

莱因斯有些惊愕，连忙追问：“那具体的拆分章程该怎么定？各营参谋组的人员配置和权责该如何划分。”

“稍后我写份详细章程给你。”由于这部分实在太复杂，苏文决定稍后再和参谋部仔细讨论，他停顿了一下，继续说道：

“除了参谋部，我还计划在部队里要推行‘文化指导员’制度——每个连队额外配一名文化指导员，负责士兵的信仰引导和生活作风监督。”

他补充道：“这名指导员直接对接总参谋部，建议先从参谋部抽调人手下放，既能缓解参谋部的岗位臃肿，又能让指导员快速熟悉部队情况。”

莱因斯和鲍勃等高级将领们对视了一眼，最后点头应下。

不过他们其实心里却没什么真切感知——无论是参谋部拆分，还是文化指导员制度，大家更多的都还是听指令。

而苏文这边则是把接下来的人事调整大概的整理完毕后，正式宣布散会。

……

杰森回到家的时候已经是身心俱疲。

他今天买菜排了大半天的队——负责市场贸易的半精灵被撤下，接任的人又没到，导致市场今天的秩序大乱，杰森也是兜兜转转了好半天才找到了一个菜农，买到了菜。

而回到家后，杰森就听到了他女儿用元气满满的声音大声说道：

“老爹，我要参加选调考试！”

杰森花了一会儿时间，才想起这是苏文领主之前颁布的选调令——14岁以上的学生可以通过选调考试后，直接参加工作。

本来排队就排的满肚子气的杰森，忽然一下子怒的胡子都翘了起来。

他让女儿上学的初衷很简单——就是他在参谋