第167章 军事力量的整合(2/4)

在理，可这整合，说起来容易，做起来难啊。训练、指挥，这些都得有个章程，而且，大家的装备、实力参差不齐，怎么个整合法？”

林萌点头，眼中透着坚定：“大爷您放心，这些我都考虑过了。首先，在训练上，我们会根据大家的特长和基础，分组进行针对性训练。擅长近战的，强化格斗技巧；精通远程攻击的，提升射击精准度。至于指挥权，我们会通过公平的竞争选出各级指挥官，能者居之！”

为了让众人信服，林萌决定当场举行一场小型的军事演练。她将人群分成两队，模拟攻防场景，让大家直观地感受团队协作和统一指挥的优势。演练开始，起初，两队各自为战，场面混乱不堪，进攻毫无章法，防守漏洞百出。但随着林萌在一旁大声指挥，调整战术，队员们渐渐开始配合，局势逐渐扭转。

看到这一幕，不少人心中有所触动，但仍有一些小团体的头目心存不甘。“暴熊团”首领又跳了出来：“就算整合有好处，可装备分配呢？我们辛苦抢来的好装备，难道要拱手让人？”

林萌微微一笑，不慌不忙地说道：“装备分配自然会公平公正。我们会先对所有装备进行清查登记，然后根据各部队的作战任务和需求进行合理调配。而且，我向大家保证，今后我们会加大对武器装备的研发和制造，让每个人都能拥有精良的装备，提升战斗力！”

为了进一步打消众人的疑虑，林萌还宣布了一系列激励机制。对于在训练中表现优异、作战勇敢的士兵，将给予丰厚的物资奖励，包括稀缺的食物、药品，还有优先挑选武器装备的权利；对于战功卓着的指挥官，不仅有物质奖励，还将赋予更大的指挥权限，参与城市的军事决策。

在林萌的耐心劝说和一系列举措下，众人的态度逐渐松动。经过一番激烈的讨论，大部分队伍终于点头同意整合。但林萌知道，这只是第一步，真正的困难还在后头。

接下来的日子里，北澜城进入了紧锣密鼓的军事整合阶段。林萌亲自参与制定训练计划，每天天不亮就来到训练场，监督士兵们训练。她根据不同人的身体素质和技能特点，将士兵们分为近战格斗营、远程火力营、侦察情报营、后勤保障营等多个兵种。

近战格斗营里，士兵们两两相对，挥汗如雨地